ChinaByte3月10日消息 (记者 王乐) 3月10日记者从联想公司得到证实，该公司近期实际减员幅度达到5%，但联想否认减员是联想业务调整的一部分，该公司有关负责人在接受记者采访时表示，此次减员属于企业正常的年度人事调整。

　　3月10日突然有消息称联想发生较大规模的裁员，联想有关负责人在接到记者电话后未及记者提问就先表示，目前外界传言的联想减员的确存在，并且额度的确为5%。对于减 员的原因该负责人表示属于正常的企业人事变动，据他解释此次发生变动的原因主要有二：

　　其一，联想结构调整后，部门间分合产生了人员的自然流失。联想在近期的变革中涉及到了整体组织结构的调整，导致一些部门的合并和岗位重叠。为了减少资源重复投入及提升集团运营效率，联想于近期开始战略性结构裁员，这在联想内部被称为精兵简政。

　　其二，所有企业在年度末期都要发生的人员流失。

　　据悉，此次联想的裁员是联想战略调整的行动之一，与员工的表现及业绩无关。据了解，联想集团已经安排了补偿计划，并为离职员工提供心理辅导和再就业支持等服务。